| DOI: | https://doi.org/10.37307/j.2198-3151.2026.02 |
| Lizenz: | ESV-Lizenz |
| ISSN: | 2198-3151 |
| Ausgabe / Jahr: | 2 / 2026 |
| Veröffentlicht: | 2026-06-04 |
Der vorliegende Beitrag untersucht empirisch den Einfluss der beiden moralischen Dimensionen Empathie und Fairness auf die nationale Innovationsfhigkeit. Das berraschende Ergebnis ist, dass lediglich die Fairness in Form der unparteiischen Behandlung von Fremdgruppen durch Gesetztestreue, Berufsethos und moralische Inklusion einen signifikant positiven Einfluss auf die Innovationsfhigkeit zeigt.
Die Knstliche Intelligenz (KI) gilt als zentrale Zukunftstechnologie, doch gerade kleine und mittlere Unternehmen (KMU) stehen vor besonderen Herausforderungen, wenn es darum geht, konkrete Anwendungsflle zu identifizieren und erste Projekte umzusetzen. Im Rahmen der KI-Akademie des regionalen KI-Labs AnalyzES! an der Hochschule Esslingen wurden seit 2023 in mehr als vier Durchlufen ber 75 spezifische Use-Case-Konzepte entwickelt.
Die Suche nach Motivationsfaktoren, um Mitarbeitende zur Teilnahme am Ideenmanagement zu bewegen, ist zwar keine gnzlich neue Fragestellung. Jedoch liefert die vorhandene Literatur widersprchliche Ergebnisse, insbesondere was die Rolle konomischer Faktoren betrifft.
Social Commerce transformiert soziale Netzwerke in digitale Verkaufsrume: Kaufentscheidungen entstehen im Feed, getrieben von Bewertungen, Live-Formaten und Community-Dynamiken. Auf Basis aktueller Daten des Kundenmonitor Deutschland zeigt dieser Beitrag, wie unterschiedlich spezielle Zielgruppen, wie z. B. Generationen, Social Commerce differenziert annehmen und welche Stellhebel Unternehmen nutzen knnen, um das Vertrauen zu strken sowie neue Wertschpfung zu erschlieen.
Im persnlichen Gesprch unterhlt sich Jrn Rings mit Geschftsfhrern und Geschftsfhrerinnen, Vorstnden und Inhabern/Inhaberinnen von Unternehmen und Organisationen, die einiges anders machen. Sie gehen neue Wege, um den Mitarbeitenden und ihrer Organisation eine Perspektive fr die Zukunft zu geben. Was treibt Sie an? Was tun Sie, um innovativer zu werden? Was haben Sie auf dem Weg gelernt? sind einige der Fragen, die Jrn Rings seinen Gsten stellt.
Mit dem bidt-Digitalbarometer 2025 wurden zum zweiten Mal reprsentative Daten zu digitalen Kompetenzen von Erwerbsttigen in Deutschland auf Basis des europischen Referenzrahmens DigComp erhoben. Sowohl nach soziodemographischen Merkmalen als auch nach Unternehmensmerkmalen zeigen sich weiterhin teils groe digitale Kompetenzklfte, die sich zudem seit 2021 kaum verndert haben.
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